Gönüllülük Akademisi, dört bölümden oluşan "Gönüllülükte çeşitlilik: Hadi bunu konuşalım " başlıklı çevrimiçi seriyle, gönüllülükte çeşitlilik konusunda tartışma, fikir alışverişi ve uzman katkısı için açık ve düşük eşikli bir alan yaratıyor.

3/4 Gönüllülük stratejisinde çeşitlilik

Çeşitlilik strateji ile başlar: Çeşitlilik hedeflere, yapılara ve misyon beyanlarına nasıl dahil edilebilir? Bu değişim, kuruluşların uzun vadede çeşitliliğe duyarlı bir şekilde planlama ve yönetme yollarını göstermektedir.

Değişim, gönüllüler, dernekler veya profesyoneller olsun, gönüllülükte yer alan veya profesyonel olarak çalışan herkese yöneliktir. Birlikte, gönüllülükte çeşitliliğin nasıl uygulandığı, hangi zorlukların mevcut olduğu ve çeşitliliğin uzun vadede nasıl güçlendirilebileceği ve yapısal olarak nasıl desteklenebileceği üzerine düşüneceksiniz. Girdiler pratik, kolay erişilebilir ve doğrudan kendi günlük yaşamınıza aktarılabilir niteliktedir.